对段云而言,钱德强显然是个值得他是花心思交往的有价值的人。
虽然现在还不知道他是否靠谱,以及那废料库中有多少有价值的东西,但这无疑能为段云提供一个获取材料和设备的渠道。
段云若是想把自己的生意扩大一些,就需要一些设备和材料,而这些东西在这年头都是不是私人能买到的,所以从钱德强这边购买报废品就行修理使用,也算是一种‘曲线救国’的办法了。
就在段云和钱德强在号子里越聊越投机的时候,厂长秦刚已经拿到了段云等人昨晚参与群体斗殴的案件通报。
拿着派出所金所长签字的案情通报,秦刚随即将厂子里的几个主要领导叫到了办公室。
“老秦,你的意思是要召开职代会,公开处理昨晚咱们厂职工打架的事情?”副厂长于建国看了一眼秦刚递来的案情通报后,对秦刚说道。
无论是在场的于建国和还是其他几人都明白,厂长要针对这次本厂职工打群架的事情召开职代会,那就说明他准备从重处理这件事了。
虽然这年头国企不能随便开除工人,但这也不是绝对。
如果职工在职期间,做出严重的违法乱纪的事情,且案情严重,屡教不改的,工厂是可以辞退的。
但这种辞退不能由厂长一人拍板决定,而是先有厂长提出召开职代会,经过职代会的讨论后,才能做出决定。
而以往齿轮厂对待这种职工打架的情况,通常都是大事化小,小事化了,最多给个记过处分,然后罚点钱就完事了,但这次秦刚居然提出要召开职代会处理这件事,显然是打算进行开除劝退打架的职工了。
“没错,这次咱们厂职工参与的打群架事件比较严重,十多人受伤,其中几人经过鉴定,已经达到轻伤的标准,这已经涉及到刑事案件的程度。”秦刚闻言点点头,接着说道:“咱们厂绝大部分职工都努力工作安分守法,但总有几颗老鼠屎坏了一锅的汤!不光是对咱们厂子的名声造成了极为恶劣的影响,而且也危及到了厂里职工以及家属的安全感,所以这次一定要狠下心来从严处理,只有这样,才能达到杀鸡儆猴的效果,避免相同的事情再次发生。”
“咱们厂的那些小兔崽子们确实应该狠狠的收拾一下了,天天就在厂区里打架闹事,一直就没消停过!”此时程常林也表示支持,只听他接着说道:“最近几年厂子里的治安情况一直都不太好,工厂里的那几个害群之马平时生活作风自由散漫,在工作方面也是消极怠工,这已经严重影响带坏了工厂很多新入厂工人对待工作的态度,若是再继续长期放纵下去,对咱们厂未来的厂风建设和管理工作都会带来非常大的难度!”
程常林虽然是主抓技术工作的,但行政级别放在那里,所以他也是有权利在这件事上提出自己的建议的。
“我看看那份通告。... -->>
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